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その仕事不要です | 売上の八割は二割の社員が担う

更新日:

おはようございます。

最近、うっらじサイトを大改造中です。

 

少しでも見る人が増えるよう

見やすくなるよう改造してるのですが

全くアクセス数は増えませんw

 

徒労に終わりそうです。。。

 

目次

 

 

 

 

ポケットWifiを購入

先週ポケットWifiを購入しました。

1か月ぐらい悩んでの大決断。(ボクの中で)

 

届いてつないでみたら

家でYoutubeがサクサク動く!!!

 

めっちゃ感動しました。

(まあ当たり前の話なんでしょうけど)

 

 

 

それまで

映画を家で見るためにDVDを借りに行き

見たい動画があっても事務所で見るために

TODOリストに動画のURLを

記載しておく。

 

それでいて仕事で携帯をバンバン使うので

定額で収まらずデータチャージで

毎月3000円~5000円追加してました。

 

ポケットWifiも競争が激しいのか

無制限利用で3000円で使えるようです。

 

・・・

 

・・・

 

・・・

 

もっと早く使えばよかった。

 

 

「安西先生、

ポケットwifi快適っす。。。」

 

 

家での仕事もやりやすくなりましたし

今までは

外で仕事するときに電波が入る

カフェに限定されてましたが、

気にせず交通の便がいいカフェで

仕事ができるようになりました。

 

便利になりすぎて

夜な夜なHな動画を見る習慣が

新しくできてしまったのは

ご愛敬ということで。

 

家で仕事をしながら、

ふとブラック企業に勤めてた

時代を思い出しました。

 

 

会社に行くと頑張ります

夕方までお客さん先で仕事をしたあと、

報告書を書くために会社に戻って

1時間ぐらい残業。

 

残業中に課長に呼び止められて、

気が付いたら終電近くまで、

会社の近くで飲んでたり、、、

 

(なぜか上司を殴ってる)

 

 

会議で使う資料を人数分印刷し終わって

持っていこうとしたら、

 

「ウッディ、ちょっと待って、

一か所数字間違ってた。

急いで直すからもう一回印刷して」

 

ということで、

また30分近くかけて

人数分印刷をし直す。

 

 

パソコンを操作していたら

エラー画面が表示され、

原因を調べるためにネットを開いたら

セキュリティの警告で見たいページを

見ることができなかった。。。

 

結局試行錯誤して

原因がわかるまで3時間。

 

ボクなりには頑張って毎日仕事を

しているつもりですが、

会社の利益を考えたときに、

はたしてどれくらいの稼ぎに

つながったのだろうか???

 

 

売上の八割は二割の社員が担う

パレートの法則というのがあって

世の中、2対8に分かれるそうです。

 

例えば「働きアリ」

 

働きアリというぐらいだから

働いているようですが、

実際に働いているのは全体の2割だそうです。

 

さらに、

その2割だけ取り出して別の環境に移すと

そのうちの2割が仕事をして、

残りの8割は働いていないそうですw

 

同じことが会社でも言えるそうで。

会社の仕事の大半は2割が

担っているそうで、

残りの8割はさほど影響を与えてない。

 

決して読者の皆様が

2割の方だとか

8割の方だとか言いたいワケではなく、

 

会社全体を俯瞰してみると

そういう仕組みになっているらしい。

 

 

先ほどボクの昔話を書きましたが

恐らく会社にほとんど影響していない

仕事だったのでしょう。

 

 

じゃあ、なんでボクは

そんなに印刷を頑張って、

報告書を上げるために

会社に戻ってきたのだろうか?

 

その一つの原因が

毎月決まった金額をもらう

給料という仕組みかなと。

 

ボクは現在自営業として

仕事をしています。

 

自営業として仕事をしていると

色んなお仕事の話を頂きます。

 

ありがたいことでございますが

ボクは24時間の中で仕事をしている。

 

そうするとなるべくなら

短い時間でたくさん稼げる仕事を

選びたくなる。

 

例がボクだと角が立ちそうなので

例えばユニクロの柳井さんの場合。

 

売上が18000億円を超えてて

ご自身は持ち株の配当だけで

年間に60~70億の収入があるらしい。

 

柳井さんが仮にユニクロのレジ打ちを

することもできるだろうが、

どれだけ頑張っても時給は1000円前後。

 

経営者として会社をまとめる仕事を

した場合は年間に60~70億。

 

今更聞くまでもないが、

どちらの仕事をするだろうか?

どちらの仕事が社員に必要だろうか?

 

ユニクロの柳井さんだから

仕事の領分を明確にして仕事をするのか?

固定で決まった額をもらう

サラリーマンだから仕事を選ばないのか?

 

どんな立場の人であれ、

その仕事にどれだけの意味があるのか?

価値があるのか常に考え

選択していく必要がある。

 

正しく選択することで、

あなたのスキルとかけた時間が

給料に正しく反映されると思う。

 

そこから目を背け

来た仕事を何も考えず受けていたら

いつまでたっても現状から変わることはない。

 

貧乏暇なしという

ことわざがありますが、

それを生み出しているのは

何なのだろうか?

 

まとめ

視野を広げて仕事をする中で

あなた自身の価値を上げていきましょう。

 

仕事に役立つラジオを配信しています。

お時間ありましたらどうぞ。

 

 

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